保险

德州社保局

地址： 德州市德城河东开发区行政中心

邮箱地址： dzrsxxw@163.com

官方网址： http://www.dzrs.gov.cn/

社会保障是民生之基。老有所养、病有所医、失有所济、伤有所助、育有所补乃全市人民企盼。近年来，市人社局顺应全市人民追求幸福、享受保障生活新期待，加快扩大社保覆盖面，加大基金征缴力度，加强社保制度改革，提高社保待遇水平，服务保障参保人员，为建设幸福德州奠定坚实基础。

保障一生  服务全民

——德州市人社局社保工作十件大事惠民生

大事一

社保制度实现全覆盖，受到国务院隆重表彰

全国城乡居民社会养老保险工作表彰大会2012年10月12日在京召开，市人社局被国务院授予全国先进单位，市委组织部副部长、市人社局局长展德明受表彰，温家宝总理亲切会见。市人社局按照市委、市政府要求，加快建设城乡一体化的社会保障体系、科学规范的基金监控体系、优质高效的经办服务体系，实现了社保制度全覆盖，参保率居全省前列，其典型经验和做法十多次被《中国劳动保障报》、《山东新闻联播》等上级主流媒体重点宣传报道。

大事二

四级服务体系日臻完善，荣膺全国优质服务单位

加大社保公共服务基层平台建设，共建设街道人社所27个、乡镇人社所107个、城镇社区人社站94个、农村社区人社站1664个、行政村人社站703个。各乡镇街全部成立了人社所，均配齐、配备了经办人员、办公场所和服务设施。乐陵、临邑等6个县市顺利通过省考核验收。在全市人社系统首次群众满意度电话调查中，群众对社保工作打分为93.598分，创下了市社情民意调查工作开展以来的新高。市人社局荣膺全国人社系统优质服务窗口。

大事三

73万60岁以上老人喜领养老金，老有所养梦成真

2011年7月启动新型农村和城镇居民社会养老保险工程，通过市人社局积极争取，11个县市区全部纳入国家级试点，仅此一项每年可获上级无偿资金4亿多元，成为当年全省工作开展最快、受惠面最广、享受政策最优惠的市。目前，全市已有73万60岁以上老人喜领养老金，近300万城乡适龄居民参保，党和政府的温暖及时送到群众心坎上，消除了后顾之忧。这项工作成为2011年全市群众最欢迎的民生大事，被评为2011年度“德州市十大新闻”。

大事四

基金征缴将突破50亿元大关，三年增长30亿

以《社会保险法》实施为契机，市人社局加大社保基金征缴力度，综合运用舆论、行政、法律和经济等手段，突出重点区域、重点企业和重点群体，下大气力抓好扩面征缴工作，越来越多的群众有了社会保障。社保基金征缴在2010年突破30亿元的基础上，2011年又实现历史性突破，达到43亿元，比2010年增收11亿元，比上年增长35%，比全省平均增幅高12个百分点。2012年，全市社保基金征缴将突破50亿元大关。

大事五

日均流动基金四千万，连续多年 “零”差错

我市五大保险基金每年进出上百亿，平均每个工作日4000万元，基金流量大，涉及环节多。市人社局在全市建成统一的基金管理网络平台，彻底结束手工记账历史。制定管理流程和内控制度，强化流程监管、科技监管、现场监管和社会监管。对基金实行收支两条线管理，探索出 “管账不管钱、管钱不花钱，钱从银行走、数据网上流、正常经办按程序、非常业务设开关”的基金监管模式，连续多年实现“零”差错，其做法被省人社厅向全省推广。

大事六

企业养老金“八连涨”，各项保险待遇大幅提高

2011年发放36.05亿元，比2010年增长20%，今年预计社保待遇发放逾40亿元。2012年全市企业退休人员人均月增208元，增幅历年最高，仅此一项全市每年新增基金支出1.92亿元，这是我市连续第八年提高企业退休人员养老金待遇。另外，城镇居民医保报销比例、失业保险金、工伤人员待遇、失业转灵活就业人员补贴、物价上涨补贴、最低工资标准，等等，也都实现大幅提高。近几年我市提高待遇险种最多、幅度最大、群众获益最多。

大事七

争取无偿资金连年攀升，有效弥补了保障资金不足

为弥补我市财力困难和民生资金不足的状况，市人社局千方百计向上争取资金扶持，每年争取上级无偿资金达数亿元。2011年全年共争取社保、就业和人才等方面的政策性无偿资金5.5亿元，为历年最高，为促进全市稳定，建设幸福德州做出了重要贡献。2012年，市人社局加大向上争取社保资金扶持力度，目前已争取上级无偿资金5.49亿元，接近去年全年水平，到年底有望比去年实现新的突破，有力的保证了社保基金等民生项目的支出。

大事八

社保卡获国家批复同意，服务全民一生成现实

经积极争取和紧张筹备，市人社局设计的社保卡卡样顺利获国家人社部批复同意，目前正逐人核对参保者详细信息，发放社保卡的基础数据已整理完毕。年底前后首批社会保障卡将率先在市直机关、企事业单位启用。全市基层平台联网后，各县市区参保人员将陆续用上社保卡。该卡制作时采用了公民身份号码，记录了参保者所有的核心数据，被誉为居民“第二身份证”的社保“一卡通”将真正实现对参保人员的记录一生、服务一生、跟踪一生。

大事九

五大保险统筹层次提高， 跨险种跨地域无缝对接

下大气力抓好社会保险市级统筹工作，养老保险实现省级统筹，医疗、工伤、失业三项保险实现市级统筹，2012年年底生育保险也将实现市级统筹。新老农保制度实现衔接，基本医疗保险跨地区转移接续已无障碍，城乡居民养老保险和城镇职工养老保险衔接办法即将出台。2011年全市共开具养老保险跨省转移凭证1620份，办理跨省转移接续养老保险关系3000人次。

大事十

妥善解决历史遗留问题，保险工作可持续

“五七工”、“家属工”等城镇未参保集体企业退休人员养老保险是全国各地普遍存在的大难题，市人社局不等不靠，不推不脱，创新思路，积极主动，“五七工”、“家属工”一次性补缴基本养老保险费，即可纳入城镇企业职工基本养老保险范围，按月领取养老金。到目前，所有参保职工养老保险待遇已全部发放到位；“老工伤”人员被纳入保障范围；关闭破差企业职工的医疗保障问题得到有效解决，一系列历史遗留问题得到了妥善解决。