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南京调整工伤保险定期待遇

1月8日,记者从南京市社保中心获悉,根据《省人力资源社会保障厅省财政厅关于调整工伤保险定期待遇的通知》(苏人社发〔2020〕133号),自2020年1月1日起调整南京市工伤保险定期待遇。

1月8日,记者从南京市社保中心获悉,根据《省人力资源社会保障厅 省财政厅关于调整工伤保险定期待遇的通知》(苏人社发〔2020〕133号),自2020年1月1日起调整南京市工伤保险定期待遇。

调整后,伤残等级为一至四级的工伤职工,享受津贴的标准在原基础上每人每月分别增加:263元、234元、228元、223元。相关待遇将于2021年1月份发放到位。

此次定期待遇调整的对象包括哪几类?记者了解到,2019年12月31日前,企业、机关事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户中已享受伤残津贴、生活护理费待遇的工伤职工、享受供养亲属抚恤金待遇的工亡人员供养亲属,以及已按规定办理退休手续,其基本养老金低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足伤残津贴差额的人员。

此次定期待遇调整的项目有哪些?

包括伤残津贴、生活护理费与供养亲属抚恤金。 其中伤残津贴分为四级,从一级到四级月增加额分别是263元/月、234元/月、228元/月、223元/月。

生活护理费分为生活完全不能自理、生活大部分不能自理、生活部分不能自理三类,月增加额依次为260元/月、210元/月、160元/月。工亡职工供养亲属的抚恤金在原标准基础上每人每月增加70元。

已办理退休手续的一至四级工伤人员待遇如何调整?记者了解到,一至四级已退休并由工伤保险基金补差的工伤人员,2020年基本养老金增加额低于同级别伤残津贴增加额的,由工伤保险基金补足差额。

伤残等级为五级至六级并已按月享受伤残津贴的工伤职工,由用人单位按工伤职工调整前月伤残津贴的6.52%增加伤残津贴,调整后的伤残津贴低于本市最低工资标准的,由用人单位补足差额。

工伤保险待遇已纳入工伤保险基金支付的,此次调整所增加的费用由工伤保险基金列支;调整金额按原发放方式统一划拨,无需个人另行申请。尚未纳入工伤保险基金支付的,由原渠道列支。

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