保险

鄂州社保局

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鄂州市人力资源和社会保障局为市政府工作部门，将原市人事局专业技术人员管理、职称管理、人事争议仲裁、人事考试、人才交流服务、事业单位人事管理的职责、原市劳动和社会保障局的职责，整合划入市人力资源和社会保障局。特别加强了对基本养老保险和农村社会养老保险管理，医疗保障体系建设和管理，完善劳动收入分配制度管理，劳动保障执法监察、劳动人事争议调解仲裁、农民工工作协调管理，城乡劳动者平等就业管理等职能。

过去养儿为防老，如今养老何须儿。自2010年在梁子湖区启动新农保试点以来，鄂州市逐步推开城乡居民养老保险一体化。

目前，已在全省率先实现城乡居民养老保险全覆盖。截至去年底，全市参保人数逾39万人，基本实现应保尽保。

鄂州市出台农民工参加医疗和工伤保险暂行办法，凡该市内的用人单位，无论是机关、企事业单位，还是个体工商户，必须依法为农民工办理医疗、工伤保险，参保农民工可享受与城镇职工同等待遇。

记者从鄂州市医保局获悉，从今年秋季开学起，鄂州市放宽城乡在校学生参保条件，凡异地户籍在本市就读的学生均可参加城乡居民（在校学生）医保。

据了解，鄂州市城乡学生基本医疗保险参保范围，包括全市境内所有城乡在校学生，普通中小学（含幼儿园）、高中、技校、中专、大学的在校学生均属城乡居民基本医保参保对象。与往年不同的是，从今年秋季开学起，凡异地户籍在本市就读的学生均可参加城乡居民（在校学生）医保。

普通在校学生个人缴费60元。城乡1-2级重度残疾、低保家庭学生个人不缴费，由财政全额补助。在校学生在学校申报登记，缴纳个人医保费，由学校在每年9月初开学时统一收取，并统一办理参保手续。学生保险期从当年的9月1日起到次年8月31日止。

在校学生按一档（新农合）缴费，按二档（城镇居民）标准享受住院、门诊报销、特殊慢性病门诊医疗保险待遇。住院和特殊慢性病门诊补助之和的最高支付限额按参保年度递增：一个参保年度内，缴费不足3年的最高支付限额为6万元；3年至5年的最高支付限额为8万元；5年及以上的最高支付限额为12万元。