生育保险是通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。它是一种福利，参加工作单位都会为职工缴纳五险一金，生育保险是五险之一，我国生育保险待遇主要包括两项：一是生育津贴，二是生育医疗待遇。那么2018生育津贴领取条件是什么？我们来了解一下。

生育津贴领取条件

1、用人单位为职工缴纳生育保险一年以上；

2、生育女职工拥有本市户籍；

3、用人单位为职工缴纳生育保险；

4、生育期间相关费用符合计划生育相关规定；

5、按相关规定女职工生产会流产。

生育津贴男方领取条件

1、职工夫妻符合国家计划生育政策；

2、职工夫妻符合国家法定生育条件；

3、男职工配偶还未列入生育保险范围；

4、男职工配偶刚好是生育第一胎；

5、男职工配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费的情形)满10个月以上。

生育津贴领取材料

1、《申领生育津贴人员信息登记表》一份；

2、《生育服务证》原件及复印件，或居住地街道计生办开具的《外地来京人员生育服务联系单（生育保险专用）》原件；

3、《医学诊断证明书》原件及复印件（明确注明怀孕周数）；

4、《出生医学证明》原件及复印件；

5、《结婚证》原件及复印件；

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