根据《工伤保险条例》(国务院令第586号)、《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》(省政府令第29号)的有关规定,现就我市2013年度工伤保险有关待遇调整事宜通知如下。
根据《工伤保险条例》(国务院令第586号)、《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》(省政府令第29号)的有关规定,现就我市2013年度工伤保险有关待遇调整事宜通知如下:
一、调整对象
2013年6月30日前已纳入我市工伤保险管理,并享受伤残津贴、生活护理费和供养亲属抚恤金的人员。
二、调整项目和标准
(一)伤残津贴
1. 一至四级工伤职工,在原伤残津贴基础上,每人每月增加10%。伤残津贴调整后,一级伤残低于1760元、二级伤残低于1662元、三级伤残低于1564元、四级伤残低于1467元标准的,按标准数发放。
2. 五至六级工伤职工,与原用人单位保留劳动关系,且难以安排工作的,在原伤残津贴基础上,每人每月增加10%。伤残津贴调整后低于我市最低工资标准的,由用人单位补足差额。
(二)生活护理费
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理3个不同等级,每月标准分别调整为2058.30元、1646.60元、1235.00元。
(三)供养亲属抚恤金
供养亲属抚恤金在原待遇基础上,每人每月增加10%。
三、调整执行时间
本次调整自2013年7月1日起执行。
四、相关数据口径
1.2012年南通市在岗职工平均工资为49399元。
2.2012年全国城镇居民人均可支配收入为24565元。
3.自2013年7月1日起,工伤保险待遇中生活护理费、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、职工因工死亡丧葬补助金和一次性工亡补助金,统一按新的计发基数和标准执行。
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