灵活就业人员的社保,已经累计年限达到15年的要求了,但是自己距离法定退休年龄还有5年的时间,那么在接下来这5年的过程中,是选择继续参加社保好呢,还是选择停止缴纳社保好?有没有必要选择继续参保呢?
灵活就业人员的社保,已经累计年限达到15年的要求了,但是自己距离法定退休年龄还有5年的时间,那么在接下来这5年的过程中,是选择继续参加社保好呢,还是选择停止缴纳社保好?有没有必要选择继续参保呢?
很多人都有这样的疑问,按照灵活就业的方式来缴纳社保,毕竟自己所承担的费用每一年都是比较高的,而且一年比一年更高,基本上每一年随着社会平均工资的不断增长,那么我们在社保缴费方面,基本上是按照7%~10%左右的比例不断的在递增的状态。所以说很多灵活就业人员,实际上它并不是自己不想缴纳,而是由于个人经济压力的问题,被迫选择放弃缴纳。
但是我个人建议不要选择放弃缴纳,因为最后这5年,对自己来说是十分关键的,而且放弃缴纳是得不偿失的选择。首先我们需要说明的是,灵活就业人员他在距离法定退休年龄,不足5年的阶段内,很多省份都有社保的补贴待遇,如果你能够正常享受到社保补贴,好比你一年交纳了1万块钱的费用,就等同于补贴了50%~80%,也就是在5000块钱到8000块钱左右,所以大大降低和减轻我们的自费成本和压力。
这5年的过程中,很多地区都是连续一次性可以补贴5年。所以说放弃这5年对你自己来说肯定是得不偿失的。我们依然是需要正常的垃圾去交费了,而且还有一个好处。就是能够有效的增长自身的累计缴费年限,你的缴费年限,虽然说达到15年是可以正常办理退休,但是我们在计算退休金的过程中,它实际上是用了你的自身累计缴费年限的长短来决定的,缴费年限越长那么自己所享,受到养老金的待遇水平也就会更高,对自己来说是有利的选择,所以我们更应该参保。
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