梅州市贯彻落实广东省进一步促进就业若干政策措施的实施细则的通知-第8页

（二十八）提高紧缺急需工种培训补贴标准。

及时公布企业紧缺急需职业（工种）目录，对获得目录中职业（工种）高级工以上职业资格人员，劳动力技能晋升培训补贴和失业保险技能提升补贴均可在规定标准基础上提高30%。

（二十九）扩大失业保险技能提升补贴对象范围。

2019年1月1日至2020年12月31日，将失业保险技能提升补贴申领条件由企业在职职工参加失业保险3年以上放宽至参保1年以上。

失业保险技能提升补贴的申请和核发程序按《转发关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》(梅市人社〔2017〕96号)执行。

（三十）发挥职业院校和技工院校推动技能培训作用。

全面推行企业新型学徒制培训。鼓励职业院校和技工院校与企业开展合作办学，积极参与劳动力培训，提升能岗匹配性，有关培训课程与教材开发、教师授课、设备购置与耗材、职业工种开发、项目管理与服务等相关费用，按规定从职业培训收入中列支。

[各县（市、区）人民政府，市人力资源社会保障局、市财政局、市农业局、市教育局、市商务局负责]

八、帮扶困难企业职工稳岗转岗

（三十一）加大失业保险援企稳岗力度。

进一步加大援企稳岗力度，对不裁员或少裁员的参保企业，可返还其上年度实际缴纳失业保险费的50%；对符合相关条件的参保困难企业，返还标准可按6个月的当地人均失业保险金和参保职工人数确定，所需资金从失业保险基金列支（具体操作办法待省人力资源和社会保障厅制定出台后贯彻执行）。