社保怎么缴纳?按国家、省、市社会保险政策规定,特别是2012年全国社保审计要求,单位参保实行“五险合一”,杜绝参保单位选择性参保和未全员参保。
社保怎么缴纳?
按国家、省、市社会保险政策规定,特别是2012年全国社保审计要求,单位参保实行“五险合一”,杜绝参保单位选择性参保和未全员参保。
1、社保缴费基数
企业职工养老保险申报待省平均工资标准下达后进行申报缴费,一般为每年的7月份。各参保单位为少缴滞纳金,亦可按上年度缴费基数的110%进行申报预缴;机关事业单位养老保险按上年度在岗职工档案工资为基数;企业工伤保险缴费基数与企业养老保险统一,机关事业工伤保险与机关事业养老保险统一;医疗保险缴费基数,企业与养老保险统一,机关事业与机关事业养老保险统一;生育保险缴费基数与医疗保险缴费基数统一。
2、社保缴费比例
企业职工(含40、40人员)养老保险缴费单位比例为20%,个人比例为8%,个体工商户和灵活就业人员缴费比例为20%;机关事业单位养老保险,全额事业单位缴费比例单位为22%,个人为8%,自收自支、差额事业单位(含聘用人员)缴费比例单位为20%,个人为8%,流动人员缴费比例为30%;职工基本医疗保险,单位缴费比例为6%,个人缴费比例为2%,破改企业下岗职工(含退休人员)缴费比例5.5%。大额医疗保险每人每月10元(单位5元,个人5元),意外伤害保险每人每月2元(由个人负担);生育保险,参保单位缴费比例企业单位0.6%、事业单位0.3%。工伤保险,根据《保定市工伤保险行业基准费率标准表》确定单位行业费率,按风险级别大小,行业费率分四类,分别为:0.5%、1%、1.5%、2%。费率可以上下浮动两档,上浮一档为本行业基准费率的120%,第二档150%;下浮第一档为本行业基准费率的80%,第二档为50%。浮动周期为一年。
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