近日,读者何女士反映说,她丈夫受过工伤。7个月前,由于工伤复发,她丈夫继续到医院治疗,但因医治无效死亡。她想知道其丈夫在相应期间能否享受停工留薪期、丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等待遇?
另一方面,工伤复发治疗期间死亡可以享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金待遇。
《工伤保险条例》第39条规定:“职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。”
据此,何女士的丈夫在工伤复发治疗期间死亡可以享受相应的待遇。
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