北京市就业见习工作管理办法 -第2页

(三)负责受理各区申报见习补贴,核准见习补贴资金; 

(四)负责建设本市见习工作信息化平台,发布本市见习单位、见习岗位名单等相关信息; 

(五)其他需要协调解决的问题。  

第五条 各区见习工作由区人力资源社会保障局、区财政局共同负责,包括制定本区见习政策、指导和监督检查见习单位开展见习服务、协调解决有关问题等。具体工作由区人力资源社会保障局负责。 

第三章 见习单位 

第六条  见习单位是指依法生产经营,具备提供见习服务能力,能够为见习人员提供实岗锻炼机会的北京地区各类型企事业单位、社会组织。 

第七条  申报见习单位应同时符合下列条件: 

(一)在本市登记注册,经营状况良好,管理规范,社会责任感强; 

(二)能够提供稳定、良好的办公环境,能够提供综合管理、项目策划、企业运营、投融资、创业创新等岗位; 

(三)有专设的人力资源管理部门或专职人员、专门的见习指导人员和见习管理计划; 

(四)能够为见习人员提供一定生活补助和工作生活上的便利; 

(五)能够提供必要的劳动防护用品。 

第八条  设立见习单位应以满足见习人员需求为导向,实行属地化管理。申请见习单位的流程为: 

(一)登陆。用人单位可登陆“北京市人力资源和社会保障局官网公共服务平台用户中心”(www.bjrbj.gov.cn),选择在注册地或者实际经营地开展见习。 

(二)核实。区人力资源社会保障局于5个工作日内完成信息核实,主要核实用人单位见习管理计划、见习岗位情况等。